المادة الأولى من لائحة الاجازات نصت على أن مدة تمتع الموظف بالاجازة لا تقل عن خمسة أيام ، بينما نصت المادة ( 29 ) منها بجوازية قطع الاجازة العادية اذا استحق الموظف فيها اجازة مرضية . فلو تمتع الموظف باجازة عادية مدتها ( 36 ) يوما وبعد ثلاثة أيام مثلا؟

يجوز قطع الإجازة العادية إذا حصل الموظف على اجازة مرضية حتى وان كانت المدة التي تمتع بها منها تقل عن الحد الأدنى المقرر للاجازة العادية حيث لا يوجد مانع نظامي يحول دون ذلك ولأن حدوث المرض أمر مقدر على الموظف لا دخل له في توقيته

التصنيف: 
  • أعضاء هيئة التدريس والموظفين
  • الحكوميين